每天，我們都會習慣性的照一照鏡子，看看頭發是否凌亂、衣冠是否規整，而我們的內心呢？日復一日，我們淹沒在日常工作生活的繁雜中，卻漸漸忽略了它的真實存在。而反省，猶如這樣一面鏡子，時時照照，方能找出我們內在的瑕疵和缺省。

　　反省之一：計劃沒有很好地執行。對照年初制定的計劃，一一梳理自己的工作，無論是做實做細內部管理方面還是招聘人員的數量和質量等方面，都遠遠沒有達到設定的目標。就目前來看廣角的內部管理還處于粗放型，前后臺各科室時有步調不一致、銜接不暢的狀況發生。我想這雖然也是每個廣角發展初期的一個必經過程，但怎樣讓團隊快速平穩的過渡到精細運作中，這需要我們每個人都要去認真思考：自己該做些什么、怎樣去做？辦公室工作，在整個廣角機制中怎樣充分發揮它應有的作用？包括大到規章制度的擬定、廣角人文建設，小到日常的上傳下達、員工的心態溝通與福利保障等等，都要求我們多思考并及時的付諸于行動，只有這樣才能真正的一步步將各項計劃落實到位。

　　反省之二：時間管理不好。辦公室工作事情瑣碎，經常把時間分割的七零八落，而自己也總是感到被時間追趕著。可是，回過頭來看看，卻發現有些工作有始無終、不具連貫性；有些工作不夠深度、效果欠佳；有些該學習加強的東西卻只是粗粗看過并沒有理解吃透……我想之所以出現上述現象，還是因為自己對時間的管理重視不夠、規劃不到位。有人說，人的一生兩個最大的財富是你的才華和你的時間。我們的一生可以說是用時間來換取才華，才華越來越多，但是時間越來越少。如果一天天過去了，我們的時間少了，而才華沒有增加，那就是虛度了時光。所以，必須節省時間，科學合理的分配時間，從而高效地使用時間。

　　以上是我2014年的反省，思考使人有力量、反省使人發展進步，希望在2015年能多思考、常反省，不斷提升自己，也請領導和同事們時時批評指正！