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              • 管理團隊(三)
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              反省
              文章來源重慶利財管道     作者李見明     日期2015-01-23     點擊量2110
                2014年已悄然過去,又到反省的季節,打開電腦,遲遲不知如何下手,轉念間思索,中財反省制度的意義在于,反省是一面鏡子,它讓我看到自己的不足,它可以提醒我,鞭策我,勉勵我,即便我不能完全改掉這些不足與缺點,但至少可以長相知,不相忘。現就以下進行反省。

                要懷抱戀愛的心情,去熱愛自己的工作。工作的熱情來自于金錢的力量,內心的追求,精神的滿足。而消極、倦怠的不良情緒偶爾也會光顧我。遇到問題我有時會用回避的態度,但是這種鴕鳥似的處理方式只會讓問題一直縈繞我心,有時甚至很沮喪,直接影響我的工作熱情。比如去找政府職能部門辦事時,心里必然有不痛快的時候,既感慨自己的無能為力,又會對相關職能人員產生不友好的情緒,有時就不愿意出門。一件事情打電話過去,那么能夠辦掉的可能是10%,但當面去說,可能性則是上升到50%。所以我首先要調動自己的工作熱情,樂觀地去看待與別人的關系。把對方看成是戀愛對象,以這樣的心態去追求與他關系的提升,這一關系的融洽將極大地增加工作的愉悅度。

                學習生活方面:存在拖沓的不好習慣。無論在生活還是學習方面,產生的很多想法,但都沒有實際行動。自己知道自己在這個方面努力了,就很有可能取得進步,雖然明白,但是很多時候自己往往是玩起“拖字訣”,把這件事情放到明天去做,明天又放到后天,導致最后什么都沒做,而時間卻沒有了。回想過去,自己2014又浪費了很多時間,很多事情拖了又拖,不僅事情沒解決掉,心里也感覺有事情沒做的心理負擔。未來一年,在學習生活工作中,要把改變這缺點牢記心里,很多事情能當下做就去解決掉,爭取2015年能在這方面有一個大的進步。

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