(一)對轄區市場的新認識
商場如戰場,出手要猛要狠,不給對手留余地。
(二)對市場管理的新認識
對客戶對朋友始終灌輸中財精神:誠實、認真、謙讓。
(三)對團隊建設的新認識
尊重是第一位的,適時簡單的監督是必須的,讓每個人真正釋放干勁才能有效的工作。
(四)反省2014年工作中的主要失誤或不足之處