轉眼在公司工作已滿8年，在忙忙碌碌的2014年，指標上、基礎工作上都有一些進步，但在獲得一些成績的同時，卻忘記了繼續進行內在的修煉，忘記了一些最本質的東西，忘記了自己首先應該是一個中財人。

　　一個部門負責人，首先應該是一個合格的中財員工，中財員工就應該具有“誠實”、“認真”、“謙讓”的特質，不管在哪個級別的崗位上，也不管是什么具體工作，在做事時，首先要站的正，然后才能站的穩，最后才能談到個人提升。    DOP問題，本不應出現，很荒唐、很低級，之所以出現，首先是沒有做到“身正”，身不正，一切就開始慢慢偏離，然后越偏越遠，最后失去了本心，隨之而來的，精神上、人格上失去的其他東西也會越來越多，好比一個人沒有了脊梁。沒有了脊梁，自然也站不直、也走不通。

　　疼著吧，疼著才能記的更清楚；

　　清醒吧，時刻告訴自己究竟缺了什么；

　　回歸本心吧，把自己埋在泥里，提醒自己曾經做過什么。

　　2015年，踏踏實實做事，踏踏實實做好一個中財員工，把中財精神一步一步的踐行好，站直了，別趴下！