1、我反省自己，不夠果斷。在東莞設計酒店注冊方案時，需要考慮資產裝入的稅費事情，頗有難度。注冊方案已經過仔細研究，但因領導的一句再確認，而產生動搖，連夜去重新翻查資料，再次向其他專業人士咨詢，最后確認原方案是經濟可行的。這樣反復的確認，雖然事情做的踏實，但是卻會導致耗時過多，甚至是做了無用功。或許是因為金額巨大、考慮點眾多，但終究導致處事難以果斷。

　　2、我反省自己，與人交際不夠活絡，表達不夠充分。財務工作的嚴謹，使得個人在與其他部門、外部銀行稅務的溝通中，會顯得惜字如金，追求非黑即白的原則條理。在需要高談闊論拉近關系的時候，變得力不從心。而在相互溝通中，尤其是和上下級、外部機關之間，迫于不對等關系，沒完全據理力爭，充分表達自我想法，這也會導致對方判斷偏差，進而發生不恰當的舉措，損害利益。凡事不必退縮，只管去追求公平公正，必然能得到支持提倡。

　　3、我反省自己，遇到困難不會及時和領導溝通。簡單認為，分配給我的任務，就需要獨立去完成。而一些復雜的任務往往牽涉到很多方面，比如合并審計報告會涉及下屬公司的數據質量、配合程度，一個人面對合并范圍的上百家公司時，難以快速做好數據的收集整理。而我遇到此類問題時，常常是悶頭按自己思路去逐步處理，只有在遇到瓶頸時，才會向領導反映求助。有時候，這樣會導致效率降低，可能錯過了更優的解決方法。

　　4、我反省自己，對事情的考慮不周。在被指派到東莞時，因為任務的急迫，我沒有很好的考慮總部工作及家庭的因素。離開時，總部的所有工作全部移交給了朱處。這些工作，對于熟練的我來說，尚可以承擔，但朱處要在自己原有工作上再接收這部分工作量，那可能是很難承受的負擔。而對于家庭，家中小孩才一歲半，離開這么長時間，照顧不到，是父親的失職。家庭因素，對我在東莞工作的情緒影響很大。在遇到此類變動較大的事情時，更加需要周全的考量，做出自己的選擇。