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              • 管理團隊(一)
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              反省
              文章來源     作者劉元昊     日期2015-01-19     點擊量2480
                關于汽車典當業務,今年在嚴總的大力支持下,有了很大的進步,基本完成了年初規定的任務。然而在整個業務中我有許多地方值得認真反思、反省。 

                一、我在整個業務中的核心、主導意識淡薄。嚴總說我的角色在整個業務中是核心,所有都是圍繞我轉。但是我沒有當好這個角色,思想上存在營銷、后臺,而我偏后臺的想法;具體工作上沒有認真組織大家學習相關業務知識,其次我與他們溝通也比較少,很少去參與他們的營銷渠道建設。

                二、對相關規定執行不力。12月份集中出現好幾輛長時間典當的車輛,又沒壓縮本金,而我一貫縱容客戶續費,車輛占用停車位,對新業務造成一定影響是我失職。在公司規定與客戶間,我的天平傾向了客戶,犯了對公司規定執行不力的大忌。

                三、怕煩、心態不好。這么多車做下來,我的心態發生了變化,對待客戶,對所當金額大小區別對待,覺得20萬的車與2萬元的車所走的手續是一樣的,典當了都得去停車,車位又那么遠,而想想所收的費用一個5-6千,一個5-6百就不愿去弄。
               
                以上三條都是我需提升和改進的,這些內容本來是向嚴總的一次自我檢討,現搬抄過來做反省,希望在今后的工作中對我有所觸動作用。
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