在資管委工作的這幾個月感觸頗深，現反省如下：

　　一是，民事訴訟、借貸糾紛的專業知識還欠缺。資管委的工作必須具備較強的專業性，雖然我以前的專業是經濟法和行政管理，在實際工作中，自認為因民事訴訟、借貸法律專業知識的欠缺而不自信。幾個月的實踐，跟了領導和同事們的幾個案列，雖然在訴訟立案、保全、談判、和解等方面相對熟悉些，但在送達、開庭、調解、判決、執行等環節，必須加強學習和訓練。

　　二是，清收工作的綜合協調能力還需加強。一個人的綜合能力，包括與法院系統的溝通能力、與廣角的溝通協商能力與債務人的周旋能力等決定了工作的質量。以前，也有多年在廣角的工作經歷，深知廣角出現風險后的心情，現在換位思考，作為資管委的工作人員更應該主動與廣角進行深入有效的溝通，形成共識和合力，而保證清收工作的質量。

　　三是，多想、多學、多練，三人行必有我師。不管進公司時間多長，來資管委就是新人，能力的增強就是不斷的錘煉、成功的秘訣就是堅持。今后要抓住一切學習機會，拜能者為師，以空杯的心態迎接新的挑戰。