蘇南型材今年完成不是很好，客觀原因那是在給自己找借口，因為還是有型材機構通過努力完成很好的，根因還是自己，年末將至借此反省，期待2014。

　　蘇南管理處2013年工作乏善可陳，管理處除了在墊資推動方面略有突破，其他新人培養，薄弱區域開發以及營銷工作突破力度等方面幾為停滯，乏善可陳，陳總的評價確實客觀。

　　造成此局面的原因有多種，自我反省多次，很多時候缺乏直面自我的勇氣，問題的檢討總是不痛不癢，頭痛醫頭，核心的問題總有意回避。

　　今天漫步山野叢林，登高望遠，一來深感自我渺小，二則寧靜致遠，確有感觸：

　　1、欲望不強其實是懶惰懈怠的美麗外衣，惰性實為工作生活中我最大之劣根；

　　2、激情目標等自我挑戰意識不足也是小農意識作怪，當我要求機構勿要小農意識時，其實我自己做的又如何呢？

　　3、擔當，我總習慣以簡單的事情完成來渲染自我擔當的感覺，但實際上碰到難題，骨子里還是有投機取巧繞路而行甚至找個漂亮理由直接回避的習慣，想想今年確實有很多事情都是如此。

　　以上幾點14年若有改善，相信無論工作還是生活都值得期待，一定！