2009年過去了，回顧起來，在中財工作已經整整四年了。四年中，從不熟悉到熟悉，從對中財理念的了解到深入理解，對自己來講，這不僅僅是一段工作經歷，也是人生中的重要財富之一。尤其09年底到2010年初這段時間，邊總對中財的金融工作提出了綱領性思路，張總也反復要求我們要深入理解邊總的思想，把我們的工作提高到一個新的臺階，也引起了自己對工作職責、工作質量、工作理念等問題的思考。下面將自己的思考與理解匯報如下：

　　一、關于中財理念

　　從進中財的那一天起，就知道中財的理念是“誠實、認真、謙讓”，但對這個理念的理解，則有一個逐步深入的過程。誠實、認真，就是工作中踏踏實實，有求甚解，對任何事物不僅要知其然，還要知其所以然。尤其是當我們中財的金融業務大范圍擴張時，更要踏實、認真。在09年的工作中，雖然我們上海廣角的業務沒有出現大的風險，但是，在集團培訓時見到的案例，實在是使人觸目驚心。尤其是當我們的員工對風險的認識還達不到一定深度的時候，作為法律工作者，更應該負起責任，要敢于把關，對業務中的各個環節，要考慮深、考慮細，不能馬虎、放任。只有敢于負責，把業務環節中的關把好了，才是把中財的理念貫徹在了實際行動中。

　　二、關于工作

　　作為企業的一個員工，其核心任務就是把決策者的思想變為現實。中財作為一個經濟實體，決策者的定位是全方位的為中小企業服務，成為中小企業融資的平臺，成為中小企業的金融后盾。從該定位看出了中財的決策者的雄心壯志。這使我聯想到以前看過的一個描寫晉商的電視劇（具體名稱記不清了），主人公的理想就是“匯通天下、貨通天下”，主人公為了這個理想，付出了一生的努力。我們中財的決策者，敢于在全國組建十個金融廣角，敢于在全球金融危機的大環境下，大手筆的擴張金融服務，也不亞于“匯通天下、貨通天下”的宏偉目標了。

　　面對決策者的宏偉目標，作為中財這個團體中的一員，自己雖然已過了年富力強的大好時光，但是，自己能夠輔佐一大批年富力強的精英們實現他們的理想，從內心來講，還是有很大的成就感和榮譽感的。有的時候也想，到我們中財的金融業務在全國樹起品牌的時候，自己是否也可以驕傲的說，當初，我也是中財金融業務的奠基者之一呢（可能有點自我感覺良好了）！

　　因此，在09年下半年工作量增大的情況下，自己努力調整心態、更新知識，以承受更大的工作壓力。同樣，2010年，是我們中財金融業務大范圍試水的第一年，因此，也更需要法律支持。作為法律工作者，有義務將我們上海廣角近十年來的業務進行歸類、整理、總結經驗教訓，使我們上海廣角的業務成為其他廣角的前車之鑒。

　　三、關于快樂觀

　　2002年，中國足球截至目前唯一一次進入世界杯決賽的時候，當時的主教練米盧提出了快樂足球的概念，要讓球員們享受足球，在踢球的過程中取得快樂，這樣，才能取得好的成績。這點，對自己的啟示也很大。也就是說，人生的最大樂趣是什么，那就是工作。人只有在工作中，才能夠獲得成就感和滿足感，也才能夠獲得快樂。他可以對滿意的結果興奮，同樣，也可以對不滿意的結果沮喪，在興奮和沮喪中，度過人生的每一個階段。將來回憶的時候，對成就的總結和對沮喪的反省應當是同樣重要的。可能，這也是我們中財歷年形成的反省制度的初衷吧。

　　2009年，對于自己的工作，應當說，是既有成就感，也有郁悶的地方。尤其是在出具分析報告的時候，有的知識儲備量大，時間充裕的，就完成的好，自己看起來，也感到滿意，在內心里充滿了快樂。有的知識儲備量小，時間緊的，完成的質量就不高，自己看著也不滿意，就時常想起來感到郁悶。現在總結起來，之所以知識儲備不足，重要原因還是自己更新知識的積極性、主動性不夠，這也是自己在2010年需要更加努力的地方。

　　以上是自己的反省，請領導和同志們多多指導！