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              • 管理團隊(四)
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              2013年下半年的反省
              文章來源上海廣角     作者呂燕芳     日期2014-01-23     點擊量2091

                總結走過的2013年,可能用“忙碌”、“很累”二個詞比較適合。上班時忙于工作,要求自己做到日清月結,結果月底還是積累了很多活。下班忙于照顧女兒,報名參加中級職稱考試,結果都不是很理想。有時候感覺力不從心、身心疲憊,發生這樣的現狀,肯定有我自身原因存在,借次機會反省如下:

                在日常工作中會按著一種“慣性思維”在原地踏步,缺少了一份總結性、計劃性、梳理性。就如三家公司每個月的憑證審核,月底同事們準備出報表了,我也沒按計劃完成,就只好加班加點。堆積的工作會造成對業務淡忘、偶爾犯小錯誤。工作中還缺少主動性,雖然能認真完成領導分配的本職工作,但很少主動去學習。就如集團總會計室要求提供的表格,單一的完成了自己經手的那一塊,同事在趕制的那部分,沒有深刻的去掌握全部表格的勾稽關系。這一年下來自己進步很少,收獲很少。

                我的專注度不夠,脾氣有點急躁,覺得與老同事共事久,了解的也多,有時對老同事的態度不是很隨和。這樣的脾氣發生在我這年齡太不應該,有時還影響工作效率,在工作中應該要有較強的團隊精神、性格溫和、友善與同事溝通。

                受科室每周二的讀書會影響,在年初制定計劃報考財務中級職稱,并報名了二門,但由于種種原因,只去參加了一門的考試,并且也沒通過,面對這樣的結果自己反省了好久。平時總是拿工作忙、生活忙,抽不出時間為借口,其實都是秉性上的“惰性”使然。

                靜下來思考自己,明年把這份工作做的更細、更有計劃、有條理。學習上制定一個強制性的時間表,繼續報考中級職稱,爭取盡早取得中級職稱。在反省中意識到自己的不足并加以改正,相信通過自己的不斷努力,會做到一個讓自己、讓大家、讓中財滿意的人。

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