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              • 管理團隊(四)
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              我的反省
              文章來源濟南廣角     作者陳繼華     日期2014-01-14     點擊量2321
                一個籬笆三個樁,一個好漢三個幫。這句流傳很久的句子,原本是說,一個好漢的本領再大,也需要有幾個兄弟來幫襯。我從這個句子看到的是,這個好漢和他的幾個兄弟,用我們今天的話來說,就是一個他們聚合起來的團隊。團隊,對于我來說,既是領隊又是團隊中的一員。不僅僅要帶好團隊,又要在團隊里做出表率。充分發揮團隊精神,簡單來說就是要有大局意識、協作精神和服務精神,要創造出最高境界,全體成員要有向心力、凝聚力,以及個體利益和整體利益的統一,團隊要有自己的團隊精神,并不是要求團隊成員犧牲自我,相反,揮灑個性、表現特長,保證了成員共同完成任務目標,而明確的協作意愿和協作方式,則會產生了真正的內心動力。良好的團隊管理,可以通過合適的組織形態,將每個人安排至合適的崗位,充分發揮集體的潛能。如果沒有正確的管理文化,沒有良好的從業心態和奉獻精神,就不會有團隊精神。特別是我們團隊年輕人多,他們有激情,思想開闊,集體榮譽感強,業務跑動能力強,帶好這支隊伍,領頭人是關鍵。今年,我將要帶領我們的團隊,在廣角獨樹一幟,發揮大家的潛能,以項目金融業務為主線,安排和調整好做業務的人員,做漂亮業務,為了我們自己的目標沖刺!
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