回顧自己上半年的工作，并不能令人滿意。靜下心來回想各項工作，問題不少。在此反思問題，對自己進行反省：

　　1、缺乏顛覆自己的勇氣

　　近期看到一篇報道，三星手機的二季度財報表現不佳，而對其的分析其中最主要一條就是三星缺乏顛覆自己的勇氣。三星的問題是前些年太成功了，以至于堅信自己模式的正確，從而不能再與時俱進，于是在激烈競爭和風云變幻的外部環境中迷失了自己。

　　審視自己近段時間的工作中，自己能明顯感覺到過于依賴于以前的經驗，對不少事情往往會以“以前是怎么怎么樣的，以前做過是怎么怎么個結果”，造成思維出現定式，缺乏顛覆以往、顛覆自己的勇氣。這樣的結果往往就是抱殘守缺、缺乏創新的主動性。如同前期在精致樣角改進方面，雖然提出了一些小的改進點，但對于一些問題的解決，還在把自己框在原有認識的基礎上，而沒有想到打破思維定式做出根本性的改進。對于過往的經驗，要勇于推翻、勇于顛覆，敢于嘗試才能不斷的看到以前沒有看到，做到以為做不到的事情。回想曾經看過的一本書中提到，蘋果公司成功的一個關鍵就是“敢于從零開始”，敢于把前面已經做過但不滿意的事推倒重來，才有了蘋果的成功。

　　2、工作上深入不夠
  
　　喬布斯曾在接受《新聞周刊》采訪時提到：當你第一次嘗試解決一個問題時，第一個解決方案通常比較復雜，而大多數人都停留在了那里。但如果你堅持探索，撥開層層表象，探索問題的本質，你就能得到更精練、更簡潔的解決方案。
   
　　回想自己在做方案時，確實存在這種情況，做了一個方案后就沒有再去探索或者深挖，沒有去探尋問題的本質，做事停留在表面。這樣更容易遇到障礙和困難，且遇到困難后手足無措。任何事務都需要更深入，探究清整個事務的細節和本質，才能做好每一項工作。
   
　　以上是我的反省，請領導指正。