一、關于做事的方式、方法

　　隨著夏天的到來，心情也變的相當浮躁，做起事來，透露出不耐煩與焦慮，這種環境下，自己性格中的缺點暴露出來了，體現在班組人員招聘、指標跟蹤上，脾氣暴躁，與別的部門發生爭執、爭吵，了解自己脾氣的還好，不了解的估計會感到很受傷害。在此，做一反省，爭吵、爭執體現的更多的是好大喜功，太急于改變現狀，改變自己看不慣的做法，然而，方式、方法的不妥，給別人帶來的傷害也許就會很大，在這一方面上，得多向他人學習，戒驕戒躁。對工作自己要有條理的逐步改善，持之以恒，堅持去推進、去改善，否則，著急上火，做事方式、方法不合適，是很容易出問題的。

　　二、關于學習

　　自己經常催促工段長、班長、技工、甚至員工，告誡他們多學習，但后續跟蹤較少，只是告訴他們學習的方向，沒有關注他們學的怎么樣，遇到什么困難，用于生產的有哪些，說到底，沒有跟蹤好。個人學習基本無進展，自己定的學習計劃并沒有完成，自己想往專業化發展，卻發現在此方面自己實在是太懶了，看專業書、讀專業報、上專業網、實踐，都可以提高自己，讓自己充實，自己卻懶起來了，在此反省，學習可以提高文化修養、可以優化人的心理素質，自己要通過多學習來提高自己。

　　三、關于對事物的分析、研究

　　自己平時對領導交待的事情、自己想要做的事情，往往不能深入研究，體現的是執行的多，深入研究的少。正如領導所說，現在是有拐棍，等拐棍沒有時只能自己走了，想想，感觸很深。生產是一個系統，各個點、線、面一定要考慮周全，發現薄弱的點，逐步的改善提高，自己要對系統有足夠的敏感性，善于發現問題、解決問題、預防問題，以此來提高系統的穩定性。