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              • 管理團隊(三)
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              我的反省
              文章來源     作者汪華強     日期2011-04-20     點擊量2108

                反思昨天是為了迎接更美好的明天;反思失敗是為了取得更大的成功。反思是一種品質,使我們清醒。不斷地反思,我們會拒絕重復性錯誤,沒有反思就沒有新的發現。

                轉眼間,第一季度匆匆過去,回顧這短短三個月的時間,工作中暴露出了許多不足之處,現反省如下:

                一、對制度流程的重視程度不夠,忽略了工作中流程的重要性,工作中的標準化流程原本能使工作輕松、簡單明了,減少人為因素的失誤,使各崗位的權責分明,提高各崗位人員對工作的警惕性。可在實際工作中就是有意或無意識的淡化了標準化流程的目的和意義,沒有真正的將這一目的和意義利用起來,最終造成不可估量的損失。

                二、對員工的指導不夠,每一位員工都應該要從一個或多個領導那得到更多的工作方法,以便更加快捷,有效,準確的完成工作。這方面平時所做的努力不夠,以至于車間各崗位人員的技術水平、業務能力沒有得到較大提高,日常工作仍停留在堵漏洞上,員工卻沒有掌握更好的工作技巧從根本上將事情處理在萌芽階段。

                三、創新改善意識不夠強烈,思想循規蹈矩,思維沒有跳躍出固有的模式,平時有些流程或者表單明顯存在缺陷甚至不合理,卻仍然一如既往的在執行,卻未曾想進行改進或者補充完善,使工作更加順利開展,從而提高工作效率。
              四、對問題的認識不夠敏感,往往一件事情需要反復發生才能意識到要去處理,或者是產生了嚴重后果后才知道問題的嚴重性,并沒有在第一時間采取及時有效地控制方法。

                反思是對自己過去的一種總結,是對自己過去的思想行為的客觀評價,更是一個伴隨著我們人生腳步前進的長期過程。人,只有不斷的反思才有可能拋棄我們自身的陋習和人性中的痼疾。

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