很快又到了一年最熱的時候，半年過去了，整理一下自己半年來的工作，深刻反省如下：

　　一、管理經驗不足：

　　隨著生產逐步穩定和正常，在管理上面臨很多新的問題，要是管理上檔次，工作就會輕松，否則就會忙碌，變成工作像救火，忙于應對。設備現場管理做的較差，需要重點反思，今后需要重點有計劃的改善。

　　工作上沒有認真監督監控，總以工作較忙為由，對設備故障發生的細節問題沒有深入了解，也沒有及時跟蹤完成情況。每項工作必須從細節做起，才能確保每個環節的順暢，使之最終達到有效完成的目的。

　　對自身要求不高，管理松懈。對本部門規章制度執行情況監督較少。在人事管理上，過于著重感情管理，人情面子較重，獎罰考核制度不夠完善。雖各人責職分工明確，但如實際碰到職責方面問題，易被他們的各種理由而退讓。自已堅持不夠，立場有時不夠堅定。

　　二、對員工關心不夠：

　　平時和員工缺少溝通，和相應車間班組長及員工缺少交流。對員工心理狀態不了解，關心的較少，培養不夠重視，沒有經常督促且培訓。如果時常和下面員工溝通，就能及時了解他們的工作實際情況及思想狀態，便于有效的管理，有時還能得到不錯的建議。加強和相應車間員工交流，能及時了解生產現狀情況及機修人員的服務質量、維修質量。這點以后還需要大大加強。

　　以上是我的反省，還有其他不足的地方，望領導及同事多指正。