梳理2011年度公司新開發產品配件的事情是自己在碰頭會上主動提出來的，后公司也正式讓我來負責此項工作。我隨后在部門做了安排，待下屬拿出結果時，我只是對表面上的一些問題進行了過問，對結果的相符性并未作深入的了解，也沒有同相關部門去進行有效溝通，導致最終的結果和實際存在一定的出入，給接下來的工作帶來很大的被動。有其果必有其因。靜心反思，在這件事情上，我自身主要存在以下三方面的不足：
　　
　　第一：做事虎頭蛇尾，缺乏毅力；

　　第二：失去了認真執著的精神；

　　第三：缺乏必要的溝通。

　　本是一件好事，但結果卻讓我痛定思痛。細想一下，實際上在我的日常工作中，存在以上問題的案例已有很多，如外部反饋周匯總通報事宜、客戶接待PPT修改等等。痼疾不改，難成氣候。進入公司已有七年之久，一直在向著更高的目標奮進，但如果不能正確的認識自己，定位自己，那么我想自己真的難有作為。　　

　　勇于面對自己，正視自己，對自己的一言一行進行反省，反省不理智之思、不和諧之音、不練達之舉、不完美之事，并且要及時進行，反復進行，才能夠得到真切、深入而細致的收獲；疏忽了、怠惰了，就有可能放過一些本該及時反省的事情，進而導致自己的一再犯錯。

　　希望通過一件件真實案例的反省，真正能夠提高自己，同時歡迎各位能給予指正，謝謝大家！