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              • 管理團隊(二)
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              我的反省
              文章來源     作者蔡嬿俊     日期2011-07-11     點擊量3145

                “君子博學而日三省乎已,則知明而行無過矣”,只有不斷博學、不斷反求自身,才能不斷修正缺失、不斷完善自己。進入服務科工作已經半年了,在這個新的氛圍里成長,也逐漸適應著這新的工作環境,對自己的工作經歷進行一番自查自糾,為的是能更好的勝任這份工作,更好的為領導服務,更好的體現個人的價值,更多的做對的有益的高效的事情。借此,從兩個方面做一個自查反省。

                一、對工作缺乏規劃

                服務科的工作都是比較事務性的,所以如果缺少框架和規劃的話很容易變得繁雜、松散和瑣碎。需要不斷地總結、提煉和梳理,建立一定的框架及流程,讓所有的事情在做的時候有據可依,化繁為簡,提高工作效率。其次,由于服務科工作的特殊性,常常一段時間很忙,一段時間又會相對空閑一些。那么在對工作事務進行規劃的同時也需要對時間進行規劃,在那些相對空閑的時間可以對已經完成的事務做個總結,對今后的工作做些規劃和部署。

                二、缺少創新

                作為服務科的人員,往往因為自己是屬于后臺輔助性質的員工就覺得創新機會不是很多,一味的按照上面的指示辦事,有任務就去完成,很少自己去發掘一些事情來做。也許就是因為這種觀念,所以主動的創新做得并不是很夠。但是公司在不斷的發展,所需要面對的客戶日益增多,接待的要求也在不斷變化,那么我是否可以大膽的去做一些變革,來適應這些變化,使我們的接待工作更為標準、規范和周全。

                以上為一季度的反省,請大家指正。

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