回首1998，為自己未能在工作上取得進步反而出現許多紕漏而慚愧，為自己未能很好地實踐“誠實、認真、謙讓”中財精神而汗顏，尤其是在公司內外形勢發展如火如荼的情勢下，更強烈地意識到自身的不足。有些問題和毛病都老面孔，如頑疾一樣，雖然已經意識到，也自覺地去克服，但每次回首，每次事后，總是發現老問題、舊毛病依舊，根除不易。這一方面說明改造自身的不易，另一方面也說明我的能力不足吧。

　　凡事應從大處著眼，小處著手，不能因小失大，不能撿了芝麻丟了西瓜。從大處著眼就是要站得高，看得遠，就是要把握事物發展趨勢，通過紛繁復雜的現象看本質。這樣，才能把握住大方向，行動才不會現大的偏失。小處著手，即確定目標方向后，開始具體操作時，要具備認真仔細的工作作風，扎扎實實地做好每一件細微的事情，對待小事不可輕慢，否則，好高騖遠，再好的計劃也是徒勞，只會事倍功半，甚至更糟。不能因小失大，否則只能是撿了芝麻丟了西瓜。如果眼光只囿于小范圍，即使是謹慎再謹慎，認真再認真，但把握不住大方向，大局，也是沒用的，甚至有可能離目標更遠。

　　以上的感悟主要是緣于自己在購置原材料一事上處理失誤而致的。公司研究決定購置大批量原材料，我在具體執行的過程中，沒有把握大方向，沒有重視經濟合同的簽訂，給公司財產帶來極大風險。此事給我教訓極大，也使自己清楚地看到了差距。

　　在服飾公司庫存物資清理這件事情上，我深切地體會到“認真”二字在工作中的重要性。我剛開始會同工會一道處理這件事情時，可以說準備工作遠不夠充分，沒有整體策劃，操作程序和關鍵點也沒有把握好，后來在邊總的直接過問下，才得到改觀。此事與我思想上的麻痹放松有很大關系：一是把事情看得太過容易；二是總以為自己處理服飾并不內行，有內行把關就行了。其實這二種觀點是極端錯誤的，具體工作沒有大小之分，要想成事，要想把工作做好，“認真”態度是絕不能少的，思想上要重視，要認真策劃，要多勞心，從某種意義上講則要把小事當成大事來對待，來操作。凡事之事理都是通的，不能看輕小事。服飾清理也絕非小事，對公司、對員工都有重大關系。另一方面自己既然主動請纓，就應該他踏踏實實地潛心做工作，認為自己不內行希望有內行把關則是一種借口，這也說明我的身上存在著浮夸的工作作風，這是很要不得的。

　　我之身上存在的不足尚有許多，如意志力不夠強，不善于學習，水平能力不能適應公司發展的需要等等，在新的一年里，我將不斷努力，認真實踐中財精神，嚴格自律，加強學習，早日成為一名合格的高素質的中財人。