一、不求進取，安于現狀

　　市場經濟瞬息萬變，它是綜合素質的較量。作為一個下屬公司的管理者，我應加強學習，不斷更新知識，在“學”中“干”，在“干”中“學”，否則將會被市場和公司所淘汰。認識自身之不足，卻很少能靜下心來多學習新知識。工作中缺乏勇氣和膽量，一切以穩中求生存、求發展，在公司管理方面缺乏創新與開拓精神。在以后的工作中對自身缺點要“有的放矢”，把漏洞補上。不拘泥于經驗，要推陳出新，要有韜略，把員工的沖勁、殺氣凝聚成一股“勢”，以便開創擔保工作的新局面。

　　二、對事物缺乏一種判斷及承受能力

　　遇到曲折就灰心喪氣，失去當初創業時的殺氣，甚至對自己走融資道路多年所積累的經驗和想法產生懷疑，容易受事物的消極影響。感情用事，不能從大局出發，積極主動解決問題，對事物的分析與判斷缺乏一種真正定力。在困難面前不敢面對現實，找理由下臺階，而不從事物的本質上找原因，做事經常想走捷徑，缺少實實在在辦事的精神。這是近期發現的最大缺點，也是我事業前進中最大的障礙。我會盡力做到一切從大局出發，攻守有備。