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              • 管理團隊(一)
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              個人反省
              文章來源     作者鄭文兵     日期1999-04-02     點擊量2054
                “一年之際在于春”,要想在秋天獲得豐收果實,就要在春天辛勤勞動。對我來說也一樣,在新年開始就應把工作扎扎實實落實下去,為完成工作目標打好基礎。在實際工作過程中對照“誠實、認真、謙讓”的企業精神,深感慚愧,還有許多方面做得不夠,有些還是自己長久以來的老毛病,在此深刻反省,使自己更好地發展和進步。

                反省一:學養不夠,素質不高。社會是不斷前進的,尤其是在當今這個社會,發展更是非常迅猛,新知識、新觀念層出不窮,需要我們多看、多學。但我本來就才學淺薄,學業無成,不時總是不斷找理由原諒自己,認為自己工作太多、太忙,沒有空余時間來學習。這樣知識就不能得到更新,尤其是財務管理和稅務政策方面的知識,工作、辦事只能是憑經驗,想到那里,就做到那里,而不能用新知識來充實自己,以求得把工作做得更好、更完善。通過反省,深感自己與公司的要求有相當大的差距,還需在今后工作中不斷努力、不斷提高,多學習新知識,來充實自己,否則將跟不上公司發展的要求,將被公司所淘汰。

                反省二:對工作認真不夠。本季度末公司有一仟萬元貸款到期,過了年以后我就開始聯系增加貸款事項,新年上班就陪同銀行工作人員去新昌中財了解生產、銷售、貸款回籠等情況,然后來總公司調查擔保情況,當時聽了信貸員對公司整個營銷情況有較高評價,認為新增貸款沒有問題,自己心里也就這樣認為,貸款沒有問題,月底歸還貸款有著落,自己也就沒有經常催銀行盡快把貸款放下來,心想只要月底前下來就沒有問題。但到最后,歸還貸款日期那天,還是沒有把新增貸款落實到位,事后自己反省、認識到對待工作不能太盲目樂觀,也不能全聽信銀行工作人員話,在對待工作上應有較強的責任心,不管工作壓力有多大,應有一種非把工作徹底完成不罷休的氣慨。因為中財是不講理由的。但現在自己認識到,缺少敬業精神,敬業精神講究的是一貫的努力,事無巨細,不僅講責任心,而且要講熱情、沖勁,講究為了公司利益,可以犧牲自己的利益,全身心地投入到工作中去。

                以上是我的反省,是行動和思想的解剖,需要自己不斷地反省,不斷地提高,使自己達到更高的境界。

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