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              • 管理團隊(一)
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              我的反省
              文章來源     作者俞興堯     日期2002-03-04     點擊量2488
                今年春節,我感覺最為受益的是,拿出97年剛參加工作時候的一些工作心得。我詫異那時的我比現在看起來更耳聰目明,我真的是詫異非常!

               

                于是在這提筆反省之時,不由得再次細細比較歸納起來,主要是前后所處角色不同而導致的心態不同。

                一、反映在學習上,以前的學習可以說是虔誠的、恭敬的。那時,我把考評的評語都記在筆記本上,并且會仔仔細細地想一想。現在也學習,但是是一種傲慢的學習,總雜夾著一些自以為是的成分。

                二、反映在思想問題上,以前的我在遇到問題時常能站在另一方的立場想一想,比如想想同事的感受,領導的感受,一般員工的感受,這樣比較能夠把自己這一個體融入到大局中,其實也是角色互換。而現在,很少這樣做了。以前對自己很容易做事情想當然的問題深深地反省過,自責過。現在卻有很多想當然的事情,很多一意孤行的事情。

                三、反映在責任擔當上,現在比以前更怕冒風險,更害怕失敗。相應的,在勇氣上,也就少了些激情,多了些迂腐。

                四、反映在堅持性上,我感到比以前松懈了,靈活了。

                五、反映在待人接物上,難以保持群眾心態。

                六、反映在自我檢討與改進提高上,要求含糊了,不像以前是非常認真的。所有這些,都是能折射到自己的工作上的,尤其在引進人才,培養人,引導人方面,就顯得缺乏力度。

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