上半年離開化建業，現在回過頭來看，原來的工作，有很多值得反省的地方。

　　市場需要熱點，客戶需要熱點，公司需要熱點，新產品是制造熱點的其中之一，但天津新產品從現在來看還是偏少了點，這中間的原因大多在我。雖然開發新產品受各方面的限制，但只要我認真調研，積極爭取還是可以的，主要還是不求有功，但求無過的思想在作祟。有時甚至對下屬的開發積極性不鼓勵，這方面很值得反省，在以后的工作中要吸取教訓。

　　從另一方面來看，即使已有的產品，也沒有很好的去發揮，沒有去趨利避害的宣傳，去制造熱點。像65六腔系列型材，既然已開發，在營銷員受挫的情況下，應該積極尋找該產品的優點，讓營銷員避開該產品的缺點進行宣傳，還是會得到一定的收獲的，這是我工作上的不到位。人云亦云的結果。

　　新的崗位，新的起點，對以前的工作需要認真反省，避免在新的崗位上重犯。