回顧一年來的工作，有以下幾點需要反省：

　　一、學習的熱情不夠

　　古人云：學而不思則罔，思而不學則殆。作為集團處室的業務合規審核崗位，必須經常思考、分析總結，這樣才能更好的與廣角溝通，為廣角的業務開展提供支持，但僅僅思考而不去學習，這樣的思考則缺乏深度和實踐感。今年業務審批的工作量大，雖然也經常總結，但總結之余，自己的主動學習少了，特別是對信貸方面的實務學習，因此導致有些總結就顯得蒼白無力，更可笑的是，還經常以工作忙等諸多理由為自己的不學習開脫，其實這是自己的惰性在作祟，這種惰性會阻礙自己的提高和成長，同樣也不利于工作的有效開展，必須加以克服。
　　
　　二、溝通和表達方面不夠暢通

　今年對接的廣角眾多，需要與各種不同性格的人溝通，但或許我的溝通比較單一，往往會給一些人帶來困擾，甚至會造成誤會，從而影響工作的效率和進展， 這種情況雖然現在有了很大好轉，但還需要自己持續改進。在分析總結方面，往往自己寫了一大堆東西，但主線不夠清晰，不能讓人一目了然，這種情況其實不應該發生在學統計學的我的身上，因為統計的本質就是從大量雜亂無章的現象中理出其中共性的有規律性的東西，有時我自己也不得其解為什么會這樣。事后深入分析之，或是自己的專業知識不夠扎實或是自己的自信、魄力不夠。

　　三、培訓和團隊工作還沒有做到徹底

　　除了日常的業務審批外，還協助處室內部新人的培訓，對于該項工作，我也是信心滿滿，根據項目金融合規審核崗位所要具備的專業知識和能力，前期制定了系統的培訓計劃，并積極實施，加快了新人對業務理解的速度，取得了一定的效果，但后期缺乏持續關注，特別是對新人自身的想法和動態關心不夠；在科室團隊方面，也存在這個毛病，往往對科員的工作要求很嚴格，但對他們的關心有所欠缺，工作以外的交流溝通少了。

　　以上幾點反省不足的地方，自己需積極改之，思想上高度重視，行動中有落實。