自我從房地產公司調到總公司后，自己感覺到壓力一下子輕了，并且總公司工作因為有各部門經理在負責處理，自己產生了一種無所事事的感覺。覺得自己沒有什么事情可以做，但實際上并不是這么一回事，在管理工作中，要抓細、抓深、抓落實是有很多事要做的，比如現在制定的轄屬公司及各部室工作總結制度，要落實好是有很多事情可以做的；另外，費用制度的制定、實施等等一系列的工作都需要去落實，而自己卻感到沒有什么事情可做。對照公司“誠實、認真、謙讓”六個字，就“認真”而言，自己做的還遠遠不夠的。我感到任何一個崗位，只要認真去想，去鉆研就一定有許多工作可做，而只有肯想、肯鉆研才能把工作做好。

　　另一個對我教訓比較深刻的是籌建典當行，籌建組三人去北京一趟后，過分聽信了別人，覺得籌建典當行這事比較容易。認為10月份就能把這事搞好，但實際操作起來就不是這么一回事了。現在講起來，頭一關就難度很大。從這事可以看出，別人辦不到的事你要辦到，就必須付出比別人多得多的勞動，否則，靠主觀想象和碰運氣的想法是辦不成的。

　　另外，從北京回來，聽說分行想并購中財公司，思想上波動很大，認為回到分行，公司就沒有前途，個人也沒有前途，回到分行只是去過日子，并在工作中提不起精神，認為干得再好也沒什么意思，自己從信托公司出來，只不過想自己年輕干得來，充實自己。現在回到分行，除了自己有個一官半職，其他什么也不用想了。經過一段時期以后，自己也有點想通了，不管將來怎樣，目前在中財一天，就必須干好一天，工作還是要做。而且要踏踏實實地去做，把工作做好。