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              • 管理團隊(一)
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              2013年上半年個人反省
              文章來源西南總部     作者雷慶松     日期2013-07-16     點擊量2421

                反省一:定力不夠

                我是相信現實社會“無蠢人”一說,所以應當講每個人都是聰明的,有抱負的,想干事的,但每個人的發展為什么不一樣了。有的實現了持續的成功,不斷的攀越了人生事業的一個又一個高峰;;有的雖然一時失敗了落魄了,但又能堅挺的站起來,走向他的人生高峰;有的一時取得了一點成就,隨之而倒下;有的空有一腔抱負,始終無所發展,終歸還是一個碌碌無為者;…。個中原因無疑都在于“定力”兩個字,我的理解“定力”者“確定一個事業、確定一個思路,確定一件事,不受干擾,不怕懷疑,不怕困難,始終做下去”,能做之,你就能成事,你就是一個有為之人。

                反省二:時不時有點消沉

                已經36歲的人了,還沒有自己滿意的發展前景,對團隊、對現在的這個平臺好像產生了懷疑,做好了又怎么樣,但做不好了是隨時要倒下的。但我天生的秉性又不是那種有點困難就逃跑的人,就轉舵的人,因為我相信在一個平臺上都做不好,做不到你現實能力的極致,到任何一個平臺都是一樣的結果,何況中財一直是我認可的的一家適合個人發展的企業,從人才市場一眼看到她的名字時我就認定她了。未來怎么辦?丟掉消沉,心無旁騖,勇敢的走出困境吧!
               

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