前幾天，微信上看一篇文章《一輩子，三萬天》。剛一看到這個數字，我第一反應是疑惑：人生，真的只有短短的三萬天嗎？于是，馬上拿起筆算了一下，30000÷365=83（年）。果然，人活到八十三歲，一生也只有三萬天。我原本對人生沒有什么概念，日復一日地工作，一年又一年。然而，真正有這樣一個數字擺在眼前時，我突然發現，人生其實很短，并不像之前認為的過了今天有明天，過了明天還有后天。這是量化的結果，精確的數字描述改變了人感性的認知。我們處室的工作基本上是與數字打交道，用0-9的組合反映銷量、結算收益，每一個數字后面都涉及到公司和機構人員的利益，這要求我們對待工作要“安安心心、腳踏實地、精益求精”，安安心心才能做好本職工作，腳踏實地才能做實本職工作，精益求精才能做精本職工作。

　　關于安安心心。也許是定力不夠、修為不高，2013年下半年的一段時間里，雜念太多，工作和生活的因素積壓到內心對改變的盲目期待。心不靜，則煩惱生，而且是藏在心里的煩惱，揮之不去，影響日常工作的效率和質量，影響同事間有效溝通和交流。

　　關于腳踏實地。公司關于營銷方面有很多政策，每項政策都會在工作中得以落實和執行。當然，對公司二千多名營銷員而言，要求他們每個人都時刻熟記或完全理解公司每項政策也是不現實的事，很多的時候，他們需要或關注某個政策的時候會打電話給我。然而，慚愧的是我有的時候一時之間也記不清楚。我時常也在反省這個問題，因為所有的政策要么經我起草，要么經我審核過，怎么會忘記呢。事情的根本在于沒有把心思完完全全放在這上面，工作不夠腳踏實地，愧對領導的信任。

　　關于精益求精。工作上目前最大的問題是安于現狀，一則沒有改變的勇氣和雄心，再則缺少創新的能力和信心。保持處室員工相對穩定，希望公司營銷政策不作大的調整，這樣，處室工作從下而上循規蹈矩、按部就班。然而，這樣的工作總是少了些什么，就如同人缺少了精氣神一樣。

　　以上反省，權作自我批評。