工作之余,會時常反省自己,且已變成一種習慣,但都是在內心的一種工作感悟,對做不好的事,時常會深感不安與內疚,現作如下反省:
一、工作雖踏實,但缺乏嚴謹性
在今年實施的6組分半自動化配料項目中,由于在前期策劃過程中,對實施方案缺乏嚴格細致的溝通、討論和深思熟慮,對方案中存在的諸多問題沒有及時發現,最終在實施過程中,碰到了房子高度,稱量誤差大等等問題,造成投入成本增加,計劃延誤,結果不盡人意,深感慚愧。這就是我工作上不夠嚴謹所造成的,應負主要責任。
二、團隊力量方面
今年以來,我一直忙于繁雜的工作,總感到很累,同時也在反省自問,是不是沒有用好我所管理團隊中每一個成員,有沒有充分發惲他(她)們的工作特長、工作積極性和能動性,但看到每個人工作每天總是忙碌,還要加班。對此,在下半年,在增加技術人員的同時,應加強對現有人員技能的培訓、整合,同時應有一定時間,與之溝通,使每個人在工作中都有一個良好的心態、情緒和激情,從而使部門團隊力量有一個質的提升。
以上是我現階段的工作反省,最后我和我所帶領的團隊,把《做一個最有用員工》作為目標,一起共同的努力、成長。