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              • 管理團隊(一)
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              我的反省
              文章來源天津廣角     作者陳小軍     日期2012-07-19     點擊量3110

                一晃半年過去了,業績很平淡,麻煩不少,人也愁容滿面 。與去年比,與歷史比,一切都在谷底。經歷了無數次漫漫長夜,豁然開朗,一切根源還在自身 ,現反省如下:

                一、研究不夠

                去年來,銀行信貸緊縮,加上實體經濟下滑,廣角業務如履薄冰。面對新的情況,沒有沉下心研究市場,對銀行信貸政策不了解,對企業基本面不關注,以至踩上地雷教訓深刻。下半年我們要對客戶進行嚴格篩選,銀行喜歡的客戶要趨之若鶩,銀行放棄的客戶我們要敬而遠之,把企業的調查工作做深做透。對擔保客戶、典當客戶更要高標準、嚴要求。

                二、行動不力

                對照邊總《我的思考》中三大關鍵點位之客戶和銀行市場開拓并沒有緊緊揪住不放,年初制定的開拓3-5個省分行市場也沒有成功。被動參與多,缺乏主動進攻。拍賣行、市場部都有幾個好項目上報集團,都因為銀行不熟悉而放棄,嚴重打擊了新部門的士氣。主要責任在我,沒有身先士卒沖在業務一線。為了明日的長袖善舞,今日的我必須在市場里跌打滾爬。

                三、管理薄弱

                今年科員、科級團隊數量比去年明顯下降,人員的流失暴露了廣角管理上的不到位,沒能把員工的積極性調動起來。另外在核心團隊建設上,市場總監始終未能到位;也未能調動現有五虎將積極性,他們的優勢和能力遠沒有發揮出來。說明我本人心胸和氣度還不夠。今后除了溝通還需溝心。首先要打造一支強有力的核心團隊。

                時間過半,完成任務未過半,接下來的每一天要以良好的精神狀態和斗志,一步一個腳印向前進。

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