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              • 管理團隊(五)
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              2012上半年度反省
              文章來源     作者蔡敏     日期2012-07-23     點擊量3027

                2012年上半年已過去了,在襄陽南路營業部工作的這半年中學到了許多知識也積累了一些經驗,同時也感到自已還需要不斷的進行學習與反省,才能不斷的進步.

                在剛到襄陽南路營業部綜合科時,我感到以前在這里做過辦公室的工作,各方面工作也都比較熟悉,應該沒什么問題的,只要按照總部的規定做就是了,后來進去了才知道我的想法太簡單了,現在襄陽南路營業部是試點營業部,是獨立的一個營業部,特別是在3月份經過總部合規部與信息技術部的聯合檢查中,發現了營業部的有些方面還需要進行一系列的整改,特別是二樓的機房問題比較多,在營業部總經理的領導下和總部信息技術部的大力協助下,我們綜合科的同志集思廣益,不斷修改機房的整改方案,想辦法節省成本,把二樓機房的整改工作做細做好.后來通過了信息技術部的檢查,并且還把二樓的機房作為各營業部機房的樣本.

                通過這次反省我看到了自己身上存在的問題,一是認為自己事情多,工作忙,在學習方面有所放松,缺乏學習熱情,新的業務知識掌握不夠.二是有些地方管理不嚴格,對自己的科員,還缺乏嚴格要求.

                在今后的工作中,我會注意針對自己的問題進行不斷改進,牢記中財精神:"誠實.認真.謙讓",以身作則,加強學習,及時掌握新的知識,不斷提高自己的業務能力和管理能力,同時也要深入了解科員各自的特點,揚長避短,各司其職,充分調動他們的工作積極性,讓自己早日成為一個科員滿意、上級放心的管理者。

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